一个我国的玻璃企业，决议去美国开厂，由于“我国实体经济的本钱，除了人廉价，什么都比美国贵。”

　　吃瓜网友纷繁感到震动，究竟，美国的物价再廉价，咱们核算时都会乘上7（汇率），再廉价的东西，价格乘以7都不廉价。

　　耗材价格是不是现已上涨到企业无法接受的境地？美国真的比咱们有价格优势？经商环境是在恶化中吗？我国工厂的开展是不是走到头了？

　　人们不知道的是，当咱们正在忧心仓促地评论“福耀”时，美国人对它的爱好，并不比咱们少。

　　电影今年在圣丹斯电影节上露脸，遭到一片好评，各大一线杂志，纷繁不惜赞许。

　　奥巴马配偶旗下的“高地制造公司”，正式出资这部电影，弥补一句，《美国工厂》是“高地”出品的第一部电影。

　　《美国工厂》并没有观念先行，他们真的让全部人为自己发声，这是一个不常见的十分有力气的东西。

　　从中美文化冲突，工会问题，失业问题，工人被现代化工业异化，工业化加深形成工厂不再需求工人......

　　PBS电视台的《前哨》节目，曾这么描述这个小城，“简直没有什么就业机会，西区的房子被大片扔掉，一套别墅的价格是五千美元，开车一小时都找不到超市，简直成为无人地带。”

　　在福耀建厂的前几年，通用汽车裁人离场，几千人没有了作业，许多当地居民的日子忽然没了来历，无法还贷，失去了房子和车子。

　　就像接近逝世的人重回人间，总会十分爱惜视界中呈现的全部相同，那些第一次踏进福耀的美国工人，深深地为这座厂房入神。

　　在我国，福耀的工人是十分典型的大厂工人，勤劳，肯干，每天要作业12个小时，每周只歇息一天。

　　而在美国，由于劳动法的维护，福耀无法强制工人加班，这儿的工人作息十分健康，每天8小时，每周休2天。

　　在作业经常并不长的条件下，工人们功率并不高，爱凑在一同讲闲话，操作机器，查看玻璃的动作也是比我国工人慢一拍。

　　在我国，福耀对工人的要求很严厉，不仅仅是作息时间上的高强度，更体现在工厂纪律上。

　　而在美国，你能把工人聚到一同就很不错了，咱们抱臂膀的抱臂膀，晃身体的晃身体，还有不少在神游。

　　在一次美国高管我国行的行程里，福耀我国公司，预备了一场表演，十分“春晚”式的，带有宣扬性质的表演。

　　我国人崇尚团体认识，福耀的办理方式一贯也是下指令，执行指令，而美国人的作业方式是交流协作。

　　可是，跟着美方工人和中方办理者的不合越来越大，中方办理者也不得不面临办理变革的难题。

　　和美国工人打交道，即便交流本钱变大，也要耐性耐性，由于咱们的工人技术上，比他们强。

　　考虑到厂房安全，美方办理者曾表明，为了安全，厂房要加个盖，来抵挡十月旱季。

　　安全合规操作的美国工人团队的功率，远远比不上我国工人的功率，财政核算后，根本都是在赔本。

　　福耀美国工厂，换了一拨有我国作业经验的高管，清理了坚决的工会支持者，参加更多自动化设备，工厂出产渐渐走上正轨，上一年完成盈余。

　　究竟，更高的人工本钱，只会导致两个下场，通用汽车工厂倒闭的老路，或者是深度自动化后，工厂再也无需工人。

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